U krijgt rechtsbijstand bij een geschil:
- met uw (ex-)werkgever over een arbeidsovereenkomst;
- over een sociale verzekeringsuitkering of een sociale voorziening.
Een voorwaarde is dat de overeenkomst naar Europees recht (EU) is opgesteld. U heeft alleen recht op rechtsbijstand als een rechter in de EU de zaak kan behandelen en het recht van een land uit de EU van toepassing is.